En Profundidad:

jornadas de accion
29 de febrero de 2012.
Jornada de acción europea[...]

trabajo decente
El trabajo decente no es un privilegio[...]

jornadas Ju
II Jornadas Juventud. 30 de septiembre de 2011
Programa[...]
Web[...]

Octavilla Delegados
Defendamos el empleo y el Estado del Bienestar [...]

dia mundial de los servicios publicos
Carta de Ginebra: por unos servicios públicos de calidad [...]

jornadas de accion europea
Una delegación de UGT participa en la Euromanifestación de Luxemburgo [...]

cartel 1 de mayo
Empleo con derechos, contra los recortes sociales [...]

Salud Laboral
Manifiesto dia internacional de la salud y la seguridad en el trabajo [...]

dia de la mujer trabajadora
Día Internacional de la Mujer Trabajadora [...]

acuerdo pensiones
Jubilación mas flexible Sistema Público más seguro [...]

pensiones efomas
Acuerdo Social y Economico [...]

empleo estable
Empleo estable y con derechos [...]

:: La prevención de la siniestralidad y enfermedades profesionales en el sector de las contratas ferroviarias

contratas ferroviarias

De izquierda a derecha: Miguel Prim (Salud Laboral TCM-UGT), Felix Díaz (sector ferroviario de TCM-UGT), Miguel A. Cilleros (Secretario General de TCM-UGT) y Ramón López (Agesfer)

En el día de ayer se presentó en la localidad de Casillas (Ávila) un amplio estudio sobre el impacto del trabajo a turnos y nocturno en la salud de los trabajadores de las empresas del sector de contratas ferroviarias, además de la exposición a agentes químicos y de los trastornos musculo-esqueléticos.

Se analizaron cuestiones relativas a la ausencia de protocolos mediante los cuales, el trabajador, pueda proceder ante la sospecha de una patología de origen laboral

Este estudio, en el que ha participado TCM-UGT junto a otras entidades empresariales e institucionales, se ha llevado a cabo con un amplio trabajo de campo en el que se han identificado aquellos factores de riesgo que están en el origen de distintas dolencias y patologías laborales.

También se analizaron cuestiones relativas a la ausencia de protocolos mediante los cuales, el trabajador, pueda proceder ante la sospecha de una patología de origen laboral. También se denunció la tendencia de las mutuas y empresas a derivar a estos profesionales a la sanidad pública.

Los distintos ponentes que asistieron a esta presentación hicieron hincapié en el papel clave que tienen las políticas de prevención y control de los riesgos derivados del trabajo mediante la evaluación y posterior planificación de la acción preventiva.